Los empleados comprometidos son nuestro activo más importante, ¡es por eso que nos gusta invertir!
Para Clouth como empleador, esto significa, en primer lugar, establecer el marco para trabajar de manera autónoma al generar lugares de trabajo y métodos modernos.
Por otro lado, estamos buscando soluciones individuales para nuestros empleados, por ejemplo, teniendo en cuenta su situación familiar o brindando apoyo con respecto a las medidas de capacitación continua.
Por lo que sabemos: los empleados de contenido son empleados comprometidos. La mejor base para garantizar mutuamente, en el equipo, la garantía de un futuro acceso corporativo.
Como una empresa que contrata aprendices, cada año nuevamente, les damos a los jóvenes la oportunidad de poner su futuro en una base sólida. Ofrecemos espacios de formación en los departamentos comercial y técnico. Además, en la cooperación con el colegio vocacional en Hückeswagen, existe la posibilidad de realizar una capacitación de tres años completando con el título de la Cámara de Comercio titulado 'asistente de administración de ventas industriales' y al mismo tiempo obtener el certificado general que permite el colegio y la universidad. estudios de nivel.
El compromiso y la coresponsabilidad son recompensados y, en consecuencia, con el paso de los años ya que Clouth podría emplear a los alumnos, luego de completar con éxito su período de capacitación, para trabajar en relaciones de trabajo abiertas.
Le invitamos cordialmente a echar un vistazo a nuestras ofertas de empleo actuales o envíenos su solicitud provisional a través de nuestro portal de empleo. Estamos deseando conocerte!
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Modernste Arbeitsplätze und -methoden als Rahmen für eigenverantwortliches Handeln
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Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
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Faire Vergütung und Sozialleistungen
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Individuelle Arbeitszeitmodelle, die die familiäre Situation berücksichtigen oder Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen
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Gesundheitsmanagement und Betriebliche Altersvorsorge
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Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze